Inhouse-Coach

Es besteht Bedarf an qualifizierten Inhouse-Coaches, die Experten für den Cochingprozess und das Arbeitsumfeld sind.
Diese Ausbildung ist für Unternehmen konzipiert, die Mitarbeiter zu Coaches ausbilden lassen wollen und ist auf die individuellen Anforderungen anpassbar.

Inhousecoaches können Organisationsveränderungen und Employer Branding unterstützen sowie Innovationen und Standards beim Coaching-on-the-Job im Unternehmen verankern, so dass Knowhow aufgebaut und geschützt wird.

Eine Besonderheit der Rolle von Inhousecoaches ist die Wechselwirkung von unabhängiger Ausübung der Coaching-Profession und dem Anpassungsdruck aus der Organisation.

In der Ausbildung werden Ihre Mitarbeiter gründlich auf die vorgesehenen Aufgaben vorbereitet. Neben dem Erwerb der Persönlichkeits-, Sozial-, Methoden- und Fachkompetenz bildet die Gestaltung der Rahmenbedingungen wie die Klärung von Schnittstellen ins Unternehmen und die Definition von messbaren Kriterien zur Evaluation des Inhouse-Coachings einen Schwerpunkt der Ausbildung.

Die Ausbildung bietet sowohl Wissensgrundlagen als auch Persönlichkeitsentwicklung und Selbsterfahrung. Praktische Übungen bilden einen Schwerpunkt dieser praxisorientierten Coachingausbildung.

Gerne erstellen wir Ihnen nach erfolgter Bedarfsanalyse und einem Beratungsgespräch ein Angebot.